Rudá Costa

Employee Value Proposition: Atração e Retenção de Talentos

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Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, as empresas precisam se diferenciar para atrair e reter os melhores talentos. A Employee Value Proposition (EVP), ou Proposta de Valor ao Empregado, é um dos principais pilares para conquistar essa vantagem. Mas o...

Como lidar com um pedido de aumento de um colaborador?

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O que você faz quando recebe um pedido de aumento de um colaborador? É uma das situações mais desafiadoras que os líderes encontram. Não é uma conversa fácil para nenhuma das partes — e provavelmente está ocorrendo com mais frequência do que nunca. Os colaboradores...

Como o RH pode ajudar a atingir metas de sustentabilidade

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Metas de Sustentabilidade | Meio ambiente, social e governança (ESG) é uma abordagem para avaliar e mensurar os esforços da sua empresa para trabalhar em prol de objetivos sociais além do crescimento dos lucros para os investidores. O aspecto ambiental mede seu...

Você está pronto para a era da aprendizagem e desenvolvimento?

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Um novo estado de aprendizagem e desenvolvimento (L&D) surgiu com novas expectativas de aprendizes, habilidades e empregos em rápida evolução e recursos e conteúdo em constante expansão. À medida que as organizações se concentram em como podem otimizar os...

Recrutamento eficiente: Cinco desafios e suas soluções

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Recrutamento eficiente | A área de recrutamento e seleção está enfrentando desafios para manter a taxa de talentos das empresas, já que muitos colaboradores estão pedindo demissão voluntariamente. Apenas em abril de 2024, o número de desligamentos no Brasil passou de...

Líderes modernos de RH impulsionam a inovação em finanças

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Líderes modernos de RH impulsionam a inovação em finanças | Desde o início da pandemia da COVID-19, a forma como os funcionários bancários trabalham mudou para sempre. Apesar das preocupações dos executivos de que o trabalho remoto poderia prejudicar a produtividade,...

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